Повысить рейтинг
Введите количество баллов которое хотите купить (100 балов = 2$)
*Каждый день, будет сниматься от 10 баллов, чтобы поддерживать равные возможности и в рейтинге были наиболее активные психологи.
К оплате: 0.00$


Наша цель - создать конкурентные условия при поиске психолога. Обеспечить приток новых психологов на сайт и поощрять активность пользователей.

Как будут списываться балы:
Если у вас до 2000 баллов то списываться будет 10 баллов в день.
Если больше 2000 то будет работать правило "делителя на 100" *
Но при этом остается несгораемая сумма баллов за предыдущую активность на сайте.
Каждая опубликованная статья +5 баллов плюс +10 стартовых баллов.

* правило "делителя на 100" будет рассчитываться следующим образом:
количество баллов / 100 = целый остаток округлен в меньшую сторону до десятых.

например:
2550 / 100 = 20
18700 / 100 = 180

НОВЫЕ ПРАВИЛА ПО СПИСАНИЮ БАЛЛОВ ВСТУПИЛИ В СИЛУ С 01.01.2019г.

Как заработать балы бесплатно:

За оригинальную статью (ранее не публикуемую в Интернете) будет начислено +200 баллов. Если на момент проверки уникальности статьи, она опубликована на других ресурсах, то Вы получите +60 баллов. Проверка на уникальность и начисление баллов будет проведена на протяжении 48 часов после публикации на портале.
За 500 просмотров статьи Вам насчитывается +50 баллов;
За 1000 просмотров +50 баллов;
За 5000 просмотров +100 баллов.

Авторизация
Логин:

Пароль:

Авторизация
Логин:

Пароль:

Укажите ваш E-mail
Подписаться

От чего зависит эффективность бизнесмена?

Подписаться на автора От чего зависит эффективность бизнесмена?
21 Октября 2016 12:52:54
2585

Мало быть в курсе событий по вашей нише, мало быть профессионалом, нужно еще и стать самому себе психологом! Да-да, умение вовремя и эффективно решать личностные проблемы, справляться с собственными комплексами, страхами, уметь выходить за рамки и т.п. — вот еще один немаловажный показатель успеха вашего бизнеса!

Никто не идеален. Не каждый бизнесмен имеет все качества, необходимые для акулы бизнеса, и не каждый обладает пониманием того, как стоит его вести. В этом нет ничего страшного, просто возьмите в план постепенно развить в себе эти качества и понимание бизнеса.
Итак, разберем, что необходимо сделать, чтобы стать эффективным бизнесменом.

Делайте то, что нравится, не гонитесь за большими деньгами

Когда Стива Джобса спросили, в чем секрет такого оглушительного успеха iphone, он ответил, что этот телефон он создавал в первую очередь для себя, стараясь вложить в него все, что ему хотелось бы. Они с коллегами поначалу тестили телефон внутри компании, где каждый мог высказать мнение о том, что можно было бы добавить или убрать, что поменять. А все для того, чтобы им самим было приятно им пользоваться.
Большая ошибка бизнесмена — открывать бизнес там, где, по его мнению, крутятся большие деньги.
Напротив, стоит выбирать ту сферу деятельности, которая нравится, чтобы оставаться работоспособным и креативным, так как это дает энергию, а деньги — это следствие вашего любимого дела.
Кроме того, чтобы работа была продуктивна выбираем ее в соответствии со своими сильными сторонами и талантами. Для этого существует множество техник и методов. Большинство людей воспринимают некоторые вещи (свои таланты), которые даются им легко, хорошо и с удовольствием, как само собой разумеющееся и пренебрегают тем фактом, что за результат подобного труда обязательно стоит брать деньги. Нас же учили, что деньги зарабатываются тяжким трудом, чтобы их заработать стоит приложить невероятное количество усилий. Но нет, это пережиток прошлого и поэтому же, хобби, увы, не всегда превращается в бизнес. А зря. Это первое, что я осознала и благодаря чему я могу получать деньги легко и с удовольствием, просто делая то, что мне нравится и соответствует моим талантам. Ошибка, которую совершают многие бизнесмены — когда они вместо выбора деятельности по душе, склоняются в сторону просто больших денег и процесса ради процесса.

Умение планировать свое время

Как бы это банально ни звучало, не все могут эффективно планировать свое время так, чтобы не только успевать делать свои дела, но и на семью оставалось! Последнее очень важно, так как полноценная и счастливая семья тоже сильно влияет на успешность бизнесмен. В принципе, человек чувствует себя счастливым когда у него полноценно реализованы две сферы – личная и профессональная. Особенно этот вопрос актуален для бизнес-леди. Идеально, когда вы планируете время так, чтобы на работу у вас уходило 70% процентов времени, а на семью 30% — это для мужчин, для женщины желательно все же выбрать, что для нее важнее и двигать «бегунок» баланса в приоритетную сторону. Например, 70% семье, 30% — работе, это мой выбор, который я когда-то сделала и теперь успешно придерживаюсь.
Правильно расставленные приоритеты позволят вам оставаться продуктивным и сохранять фокус на ключевых задачах, как и положено главе бизнеса.
При планировании своего времени помните про делегирование второстепенных процессов и задач, которые могут быть отданы на аутсорс или подчиненным. Не экономьте на этом! Максимальное делегирование поможет вам в планировании своего времени так, чтобы вы смогли заняться более глобальными задачами по развитию своего дела, у вас останется время на себя, свой досуг и семью!
Не нужно погружаться в бизнес с головой, он может поглотить вас так, что вы «закопаетесь» в нем и потеряете реальную ситуацию, взгляд может замылиться, вы можете не заметить новых перспектив или возникающих на горизонте проблем.
Поэтому, при планировании времени желательно, чтобы баланс «работа-личная жизнь» всегда сохранялся на «здоровой» отметке, ну, или заранее расставьте приоритеты!

Ассертивные права человека

Must have любого бизнесмена! Ознакомьтесь с ними, об этом написано в интернете в свободном доступе. Например, когда я уходила из большого бизнеса в свой я выбрала заниматься тем, что мне нравится и в чем я ощущаю максимальный комфорт. Через некоторое время я осознала, что мое дело полностью захватило меня и занимает вообще все свободное время, я и не спала толком, не говоря уже о моем полном отсутствии в семье. Подумав, я осознала, что эта схема не может быть эффективной, главное она не делает меня счастливой и свободной, соответственно не дает место творчеству. Я решила ее изменить. Тогда, из разговора с компетентным человеком, я поняла, что не умею отказывать и стесняюсь говорить, что чего-то не знаю в своей сфере деятельности. По этой причине на меня наседали не только все вокруг, но и я сама загоняла себя в рамки, в поисках «соответствия идеальному образу», добавляя себе лишней работы. Тогда я ознакомилась с ассертивными правами человека и просто стала позволять себе без стыда и страха отказывать другим, если дело не оказывалось в моих интересах. Говорить «нет» людям, если они просили у меня то, что я не могла им дать. Умение отказывать, делать то, что важно тебе, как бизнесмену, а не другим, так называемое ассертивное право человека, очень повышает эффективность работы. Так же, иногда, я не стесняюсь говорить, что в некоторых моментах я не спец и просить помощи у более сведущих людей. Когда руководитель хватается за все, что только можно, он теряет много энергии, возможность творчества и получения удовольствия. Еще опыт научил меня не брать на себя лишней ответственности, в особенности за других людей и, в частности, за моих партнеров.

Слушайте свой внутренний голос

Эта тема из разряда умений доверять себе не смотря ни на что.
Любому бизнесмену необходимо обладать определенным даром предвиденья или же интуицией. Именно умение прислушиваться к внутреннему зову интуиции, является основным залогом будущего успеха бизнесмена. Многие из успешных предпринимателей, подтвердили, что при принятии каких-то сложных решений, очень часто они прислушиваются к голосу своей интуиции. Нет ничего плохого или странного в том, что вы будете посвящать некоторое время упражнениям по ее развитию, если вдруг поймете, что чутье у вас работает из ряда вон плохо.

Здесь приведены не все, но многие пункты, которых, на мой взгляд, полезно придерживаться любому бизнесмену. В свое время я прошла через эти пункты и смело могу сказать, что если вы освоите вышеописанное, то львиная доля работы по самосовершенствованию и, следовательно, повышению личной эффективности, вами уже проделана!
Бывает так, что проблема работоспособности и эффективности, а точнее в их отсутствии, лежит в самом человеке. Она внутри, а не снаружи. Важно, для начала, разобраться с собой, своими желаниями, целями и внутренним миром — все это напрямую влияет на успешность бизнеса! У меня получилось стать более свободной, работоспособной и успешной, попробуйте и вы!



Теги: личная эффективность, бизнесмен, бизнес
Понравилась статья? Расскажите друзьям:

Подписаться на новые комментарии к этой статье:
Подписаться

Комментарии

Оставьте первый комментарий

Добавить комментарий

Ваш комментарий добавлен


Другие публикации автора:

Советы руководителю: конфликт в коллективе, что делать?
Сегодня часто возникают ситуации в коллективах, когда сотрудники есть, а команды нет. Как правило, отсутствие команды связано с наличием конфликтов между людьми. Тема межличностных отношений – одна из самых основных, на мой взгляд. Ей стоит уделить больше времени и вопросы, связанные с конфликтом, не решаются очень быстро.
Ох уж эта зона комфорта…..
Очень многие привыкли жить на автомате. Каждый день один и тот же, действия совершаются механически и часто человек даже не может вспомнить в подробностях, что он делал день назад, пару часов назад или пару минут назад. Дело доходит до того, что человек принимает все с одинаковыми эмоциями: как хорошее, так и плохое. Не имея сил или желания разобраться в своих чувствах относительно ситуации или предмета.
8 заповедей хорошего руководителя
Хороший руководитель — это руководитель, который имеет привычку использовать свои знания, навыки и внутреннюю мудрость на практике. Вот несколько самых основных утверждений такого руководителя.


Наглядное пособие: Как прожить жизнь без сожалений
Если вы однажды пришли к выводу, что жизнь идет как-то не так: у вас много проблем, возможно, неважное здоровье, а также, может быть, вы живёте не своей жизнью, то настало время «навести порядок и расставить приоритеты».
5 золотых качеств для формирования Личности ребёнка
Чему важно действительно научить своих детей? Об этом рассуждают многие психологи и родители. А последние почти всегда, как показала практика, пренебрегают или вовсе не понимают ценность того, о чем речь пойдет ниже.
Как стать «своим» в новом коллективе. Руководство для начальника
Эта статья будет полезна всем руководителям, которые пришли в существующую компанию и сложившейся уже коллектив в качестве управленцев. Не у всех руководителей имелся подобный опыт и, если вдруг вам предложили должность в уже существующей компании, то какие ошибки можно допустить в начале своего пути и как их избежать я расскажу ниже. 

Топ публикаций
Орать, брызгая слюной Орать, брызгая слюной Домодедово, раннее утро, зал вылета, кафе на второ...
Мужчина, женщина, грабли… Мужчина, женщина, грабли… мой бог да это ж те же грабли
не разглядела ...
#щастье материнства длиной в три с половиной года #щастье материнства длиной в три с половиной года Вчера мой муж обрадовал меня, что нашему сыну 3 го...

Вы можете подписаться на новые публикации на сайте. Для этого нужно просто указать вашу почту.

Новое на форуме

Перейти на форум


Мы в соцсетях

Присоединяйтесь к нам в телеграм

Telegram psy-practice