Повысить рейтинг
Введите количество баллов которое хотите купить (100 балов = 2$)
*Каждый день, будет сниматься от 10 баллов, чтобы поддерживать равные возможности и в рейтинге были наиболее активные психологи.

Наша цель - создать конкурентные условия при поиске психолога. Обеспечить приток новых психологов на сайт и поощрять активность пользователей.

Как будут списываться балы:
Если у вас до 2000 баллов то списываться будет 10 баллов в день.
Если больше 2000 то будет работать правило "делителя на 100" *
Но при этом остается несгораемая сумма баллов за предыдущую активность на сайте.
Каждая опубликованная статья +5 баллов плюс +10 стартовых баллов.

* правило "делителя на 100" будет рассчитываться следующим образом:
количество баллов / 100 = целый остаток округлен в меньшую сторону до десятых.

например:
2550 / 100 = 20
18700 / 100 = 180

НОВЫЕ ПРАВИЛА ПО СПИСАНИЮ БАЛЛОВ ВСТУПИЛИ В СИЛУ С 01.01.2019г.

Как заработать балы бесплатно:

За оригинальную статью (ранее не публикуемую в Интернете) будет начислено +200 баллов. Если на момент проверки уникальности статьи, она опубликована на других ресурсах, то Вы получите +60 баллов. Проверка на уникальность и начисление баллов будет проведена на протяжении 48 часов после публикации на портале.
За 500 просмотров статьи Вам насчитывается +50 баллов;
За 1000 просмотров +50 баллов;
За 5000 просмотров +100 баллов.

Присоединяйтесь к нам

Чтобы быть в курсе всех интересных новостей, оставьте свою почту

Также следите за нами в соцсетях

Авторизация
Логин:

Пароль:

Авторизация
Логин:

Пароль:

Укажите ваш E-mail
Подписаться

О людях-скалолазах и людях-паззлах

Подписаться на статьи сайта О людях-скалолазах и людях-паззлах
20 Октября 2015 15:53:47
3059

Успех, цели, достижения – эти слова встречаются в современном мире повсеместно. Для умного, образованного, развивающегося человека в порядке вещей стремиться к успеху, ставить перед собой всё новые цели и упорно добиваться их.

Но что делать, если вы тоже такой же умный и развивающийся, но понятия постановки целей, преодоления, достижения почему-то не греют вам душу, а наоборот – вгоняют в ступор и вообще мешают сделать хоть шаг вперёд?

 Чтобы разобраться в этом вопросе, я предлагаю условно разделить людей на два типа.

 Первый тип: люди-скалолазы. Это люди, которые действительно получают огромное удовольствие от покорения очередной жизненной вершины. Эти люди поднимаются по лестнице успеха и крылья за их спиной вырастают всё больше с каждым пройденным шагом. В помощь таким людям создана масса тренингов, мастер-классов, написано множество книг о том, как помочь им идти к своей мечте. Целеполагание, коучинг и т.д. – просто возьми и сделай!

 Но что, если такой жизненный сценарий подходит не всем? Ведь есть другие люди, которые почему-то не бегут, сломя голову, от цели к цели, а будто созерцают мир вокруг себя, находясь в каком-то медитативном состоянии бездействия (кажущегося). И эти люди также умны, образованны, они с удовольствием занимаются саморазвитием, и день за днём достигают каких-то невидимых внутренних целей.

Что это за люди и как помочь им осуществлять свои мечты?

Давайте назовём их люди-паззлы.
Жизненный путь таких людей будет выглядеть не в виде подъёма на гору или лестницу, но скорее на равнину, бесконечно расширяющееся пространство во все стороны от них. И движутся они не вперёд, а будто по спирали, постепенно охватывая всё большее пространство вокруг себя. И идя по своему пути, пробуя то одно, то другое, проживая всё новый опыт, эти люди будто примеряют каждое действие на себя. Они прикладывают каждый новый опыт к своему сердцу, пытаясь ощутить, подходит ли этот кусочек паззла к уникальной структуре их личности, не выбивается ли из общей картины, является ли частью той гармонии, к которой так стремятся люди-паззлы.

И вот сейчас мы подошли к главной идее: самая важная цель для человека-паззла – найти внутреннюю гармонию, внутреннее ощущение счастья.

И понятие успеха для такого человека заключается не во внешних достижениях, а в гармонии с самим собой и внешним миром. Если вы узнали в себе человека-паззла и стремитесь к собственным целям, которые важны для вашей гармонии, вы можете воспользоваться этими советами, надеюсь, они вам помогут:

1. Доверяйте своим ощущениям. Когда вы собираетесь взяться за новое дело (новый проект, смена работы, бизнес и т.д.), обратитесь к своим внутренним ощущениям. Ваше тело и ваше подсознание знают ответы на все вопросы. Закройте глаза, сосредоточьтесь и мысленно задайте себе вопрос: «Стоит ли мне этим заниматься?» Если тело отзовётся приятными ощущениями, теплом внутри, лёгкой дрожью предвкушения, то однозначно ответ положительный. Если же отклик от тела отсутствует или ощущения неприятные, тогда это не то, что вам нужно.

 2. Не смотрите на других и не подражайте им. Кому-то для счастья нужно добиться высокой должности в компании или заниматься пятью проектами одновременно. А кому-то достаточно вырастить у своего дома прекрасный сад. И тот, кто вырастил этот сад, может считаться таким же успешным, как и директор банка. Если, конечно, этому человеку для внутренней гармонии не нужно столько же денег на счету, сколько есть у директора.

 3. Будьте уверенны в правильности своего пути. Если вы ещё не достигли своих внутренних высот, не сложили все части паззла своей уникальной личности – радуйтесь! У вас впереди масса уникальных возможностей. Возможностей познания себя и мира вокруг вас. Возможностей найти пути к вашей гармонии. Не дайте сбить себя с истинной дороги общепринятыми целями, которые вам могут совершенно не подходить. Оставайтесь собой.

В заключение хочу сказать: важно не то, как быстро вы движетесь вперёд, а то, что вы движетесь.




Теги: #успех #цель #достижения
Понравилась статья? Расскажите друзьям:

Подписаться на новые комментарии к этой статье:
Подписаться

Комментарии

Оставьте первый комментарий

Добавить комментарий

Ваш комментарий добавлен


Другие публикации автора:

В поисках себя. О возвращении утраченной самоценности
Идея самоценности личности не нова и на сегодняшний день закономерным и распространенным является мнение, что каждый человек это личность, со своей уникальностью и неповторимостью. Но давайте обратимся к жизни и к тому, что происходит в сознании современных людей. Технологический прогресс, информатизация общества, высокий темп жизни значительно влияют на жизнедеятельность современного человека. С одной стороны – ему необходимы непрерывное развитие и саморазвитие, способность быть конкурентноспособным в профессии, востребованным на рынке труда. На работе от него ждут продуктивности, высоких показателей, умений предлагать экономически выгодные проекты. С другой стороны, мы слышим о повышении безработицы и о риске потери рабочих мест – становится страшно и неустойчиво жить, нет надежности и стабильности в мире. Становится стыдным желать большего (например, достойную заработную плату, достойной медицинское обслуживание, уважительное отношение со стороны начальников и коллег по работе и т.п.). "Не нравится – уходите. Скажите и за это спасибо" – вот, что мы слышим в ответ на слабые попытки людей заявлять о своем материальном и, в целом, жизненном неблагополучии. Создается впечатление, что наше общество по-прежнему движимо идеей выживания, такой актуальной в истории развития нашей страны, но совсем не отвечающей реалиям сегодняшнего дня и заявленным ценностям личности и индивидуальности человека. Здорово, что мы умеем выживать, а когда начнем жить?
Что делать, чтобы муж не изменял? 5 уроков
Как вести себя, чтобы у мужа не возникло желания "пойти налево"?
Травмы поколений
Большая (минут на 20 чтения), но очень интересная статья психолога Людмилы Петрановской о том, как прошлое через поколения сказывается на настоящем. В описанных в тексте типажах вы наверняка узнаете своих бабушек, своих родителей, самих себя и, возможно, своих детей. Всё зависит от того, к какому поколению вы относитесь. Обязательно прочитайте.
Время лениться
Стоит ли бороться с ленью, если  «лень-двигатель прогресса»? В этой заметке я не берусь анализировать экономические выгоды этого человеческого состояния. Знаю наверняка,  что когда ленишься, то подспудно тревожишься за то, что упускаешь возможности, а мог бы сделать что-то великое или стать кем-то известным. Иногда может хватить сил себя заставлять чего-то хотеть или даже делать, но мысль, что ты ленивый остается. В  заметке я кратко рассмотрю встречающиеся причины лени и как на них влиять, если лениться вам стало лень.
Женщины, которых никогда не любили
У меня нормальная внешность, я умная, хозяйственная, с чувством юмора, у меня хорошая работа. Почему меня не любят? У других мужья, поклонники. А у меня абсолютно не складываются отношения с мужчинами. Но ведь так хочется чувствовать себя любимой и любить самой!
Людмила Петрановская: Детский сад
В некоторых семьях вопрос, отдавать в сад или нет, не стоит, просто потому, что нет другого выхода: маме надо идти на работу. В других необходимости такой нет, но есть давление старшего поколения и социума, которые твердят о необходимости для ребенка «социализации», без которой «потом будет трудно в школе». Такие семьи часто мучительно размышляют и даже ссорятся на тему: отдавать в сад или нет. А некоторые и на консультацию приходят с этим вопросом.

Для начала важно понимать, что сама необходимость отдавать ребенка в учреждение вызвана нашим образом жизни – жизнью в больших городах с работой далеко от дома.


Топ публикаций
СЕКРЕТНЫЕ ТЕХНИКИ - ПРОЕКТ ЛИЧНОЕ СЧАСТЬЕ СЕКРЕТНЫЕ ТЕХНИКИ - ПРОЕКТ ЛИЧНОЕ СЧАСТЬЕ “Не родись красивой, а родись активной!” – гласит ...
11 простых приемов пассивно-агрессивного поведения: руководство для начинающих 11 простых приемов пассивно-агрессивного поведения: руководство для начинающих Думаю, многие сталкивались с такой странной ситуац...
3 средства от беспомощности 3 средства от беспомощности Доказано, что если человек систематически: испытыв...

Вы можете подписаться на новые публикации на сайте. Для этого нужно просто указать вашу почту.

Новое на форуме

Перейти на форум


Мы в соцсетях

Присоединяйтесь к нам в телеграм

Telegram psy-practice